Rechtsnews Archive - Seite 104 von 167 - Dr. Christopher von Harbou

Freiwillige Zuwendung an Vorstandsmitglied einer Aktiengesellschaft

Dez. 16, 2019

Im Dienstvertrag des Vorstandsmitglieds einer Aktiengesellschaft war geregelt, dass der Aufsichtsrat dem Vorstandsmitglied Sonderleistungen nach billigem Ermessen bewilligen kann, es sich dabei aber um freiwillige Zuwendungen handelt, aus denen kein Rechtsanspruch abgeleitet werden kann. Das Vorstandsmitglied erhielt neben seinem Festgehalt eine variable Vergütung in Form...

Rechtsnews

Betriebsrentner: Freibetrag für Krankenversicherungsbeiträge

Dez. 14, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Ab 2020 werden alle Betriebsrentner bei der gesetzlichen Krankenversicherung entlastet. Sie müssen nur noch für den Teil ihrer Betriebsrente Beiträge zahlen, der über dem künftigen Freibetrag von 159 € liegt. Rund vier Millionen gesetzlich krankenversicherte Betriebsrentner werden von der Einführung des Freibetrags profitieren. Meldung vom 13.12.2019 ...

Rechtsnews

Keine Sonntagsarbeit am 3. und 4. Advent

Dez. 14, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Ein Logistikdienstleister, der zur Amazon-Unternehmensgruppe gehört, hatte die Bewilligung von Sonntagsarbeit am 3. und 4. Advent für jeweils ca. 800 Arbeitnehmer beantragt. Die zuständige Bezirksregierung Düsseldorf hatte auf Grund des vorweihnachtlich erheblich erhöhten Bestellvolumens eine Sondersituation angenommen und die Ausnahme vom Verbot der Sonntagsarbeit bewilligt....

Rechtsnews

Kündigung eines Lehrers mit rechtsextremen Tattoos aus formalen Gründen unwirksam

Dez. 13, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Einem Lehrer mit Tattoos, die rechtsextreme Symbole zeigen, wurde aufgrund rechtsextremer Gesinnung gekündigt. Das Gericht erklärte die Kündigung für unwirksam, da das Land, das den Lehrer beschäftigt, den Personalrat vor Ausspruch der Kündigung nicht richtig über den Kündigungsgrund informiert hatte. Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 11.12.2019,...

Rechtsnews

Max. sechs Wochen Entgeltfortzahlung wegen Krankheit bei einheitlichem Verhinderungsfall

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Der gesetzliche Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall ist auch dann auf die Dauer von sechs Wochen beschränkt, wenn während bestehender Arbeitsunfähigkeit eine neue, auf einem anderen Grundleiden beruhende Krankheit auftritt, die ebenfalls Arbeitsunfähigkeit zur Folge hat. Ein neuer Entgeltfortzahlungsanspruch entsteht nur, wenn die erste krankheitsbedingte...

Rechtsnews

Kein Arbeitsverhältnis zwischen Crowdworker und Internet-Plattform-Betreiber

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Die Arbeit eines sog. Crowdworkers stellt kein Arbeitsverhältnis mit dem Betreiber der Internetplattform dar, die die einzelnen Aufträge vermittelt, weil schon keinerlei Verpflichtung zur Erbringung von Leistungen seitens des Plattform-Betreibers besteht. Urteil des Landesarbeitsgerichts München vom 04.12.2019, Az. 8 Sa 146/19...

Rechtsnews

Keine Überwälzung der Leasingraten auf erkrankten Arbeitnehmer

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Eine Vertragsklausel, mit der ein erkrankter Arbeitnehmer zur Übernahme der Leasingkosten seines Dienstfahrrads für den Zeitraum nach Ablauf der sechswöchigen Entgeltfortzahlung verpflichtet wird, stellt eine unangemessene Benachteiligung i.S.v. § 307 BGB dar und ist damit unwirksam. Urteil des Arbeitsgerichts Osnabrück vom 02.12.2019, Az. 3 Ca 229/19...

Rechtsnews

Einstellung eines Arbeitnehmers an mehreren Standorten

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Wird ein Arbeitnehmer eingestellt, der in mehreren Betrieben der Arbeitgeberin, die jeweils einen eigenen Betriebsrat gebildet hatten, die Personalverantwortung für mehrere Mitarbeiter trägt und damit in den Betrieb eingegliedert wird, hat die Arbeitgeberin die Zustimmung aller Betriebsräte für die Einstellung einzuholen, unabhängig von dem arbeitsvertraglich...

Rechtsnews

Versicherter Arbeitsweg endet mit Betreten des Geländes der Arbeitsstätte

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Zugunsten des Arbeitgebers greift gegenüber dem Schadensersatzverlangen eines Beschäftigten, der infolge eines Versicherungsfalls einen Personenschaden erlitten hat, das Haftungsprivileg nach § 104 Abs. 1 Satz 1 SGB VII ein, es sei denn, der Arbeitgeber hat den Versicherungsfall vorsätzlich oder auf einem nach § 8 Abs....

Rechtsnews

Unwirksame Versetzung: Schadensersatz für private PKW-Nutzung

Dez. 12, 2019

by Dr. Christopher von Harbou

0 Comments

Kann ein Arbeitnehmer vom Arbeitgeber im Wege des Schadensersatzes Erfüllung der Kosten verlangen, die ihm durch die Benutzung seines privaten PKW entstanden sind, können die Tatsachengerichte bei der Schadensschätzung nach § 287 Abs.1 ZPO die Regelungen des Justizvergütungs- und entschädigungsgesetzes (JVEG) über den Fahrtkostenersatz heranziehen....

Geschäftszeiten

Freiwillige Zuwendung an Vorstandsmitglied einer Aktiengesellschaft

Betriebsrentner: Freibetrag für Krankenversicherungsbeiträge

Keine Sonntagsarbeit am 3. und 4. Advent

Kündigung eines Lehrers mit rechtsextremen Tattoos aus formalen Gründen unwirksam

Max. sechs Wochen Entgeltfortzahlung wegen Krankheit bei einheitlichem Verhinderungsfall

Kein Arbeitsverhältnis zwischen Crowdworker und Internet-Plattform-Betreiber

Keine Überwälzung der Leasingraten auf erkrankten Arbeitnehmer

Einstellung eines Arbeitnehmers an mehreren Standorten

Versicherter Arbeitsweg endet mit Betreten des Geländes der Arbeitsstätte

Unwirksame Versetzung: Schadensersatz für private PKW-Nutzung

089 380880-70

Aktuelle Rechtsnews

Wichtige Links

Mandantenmeinungen

Geschäftszeiten

Aktueller Rechtsblog

Jetzt suchen:

089 380880-70

Aktuelle Rechtsnews

Wichtige Links

Mandantenmeinungen